2020-08-07 16:57:29//gz.huatu.com/ 文章来源：贵州省人民政府网
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2020年贵州省部分法院公开招聘869名聘用制书记员公告已发布
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二、报名资格条件
(一)报名人员应当具备下列资格条件
1. 具有中华人民共和国国籍，具有良好的政治素质和道德品行;
2. 年龄在18周岁以上(2002年8月11日及以前出生)，30周岁以下(1989年8月12日及以后出生)。现工作单位为我省各级法院的，放宽至35周岁以下(1984年8月12日及以后出生);
3. 具有普通高等学校全日制专科及以上毕业学历。现工作单位为我省各级法院的，放宽至具有普通高等学校专科及以上毕业学历;
4. 熟悉计算机操作，熟练掌握速记、办公软件运用等岗位必需的业务技能;
5. 具有正常履行职责的身体条件;
6. 报考人员为在职人员的，须持所在单位具有人事管理权限部门出具的同意报考证明方可报考;
7. 法律、法规规定的其他条件。
(二)具有下列情形之一的，不得报考
1. 曾因违法犯罪受过刑事或者行政处罚的;
2. 正被列为失信联合惩戒对象的;
3. 涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;
4. 曾被开除公职或被人民法院、人民检察院辞退的;
5. 其他不适宜担任聘用制书记员情形的。
三、有关待遇
相关待遇按照《贵州省法院、检察院聘用制书记员管理办法(试行)》有关规定确定：
(一)转正定级后，聘用制书记员的薪酬由等级工资、工龄工资、绩效工资、年终奖金等4部分构成。
(二)聘用制书记员设置6个等级，实行按期晋升和择优选升。根据等级享受相应工资待遇。
(三)用人单位按照规定缴纳“五险一金”，定期组织聘用制书记员参加健康检查，并提供就餐、办公设备等必要保障。在工作期间，聘用制书记员享有带薪休假、出差补助等权利。同时，根据劳动法等规定享有婚假、丧假、产假、护理假等国家规定的福利。
(四)经聘用后，第一次签订劳动合同的期限为3年，其中试用期3个月。合同期满后，双方可以续签聘用合同。
（编辑：longyan01）
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