2023-12-31 11:29:39 黔南州人事考试网 duyun.huatu.com 文章来源:贵州华图教育
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2023 年 4 月 24 日山西阳泉郊区军队文职面试题 (人民武装 部—参谋)
48. 有人说军队文职人员上升空间有限, 你怎么看?
【参考解析】
有人说军队文职人员上升空间有限, 这句话说法是片面的。 事实上, 在军队文职 管理条例中已经明确规定了军队文职人员晋升职务的最低年限。 而且伴随未来军队文 职体系日趋完善, 军队文职人员有良好的发展和晋升空间。 与此同时, 对于题中这样的一个观点, 也值得我们警惕。 因为产生 “军队文职人 员上升空间有限” 的这个说法, 究其原因, 一方面是一些人对军队文职人员不够了解, 尤其是对于军队文职人员的福利待遇、 发展规划、 晋升空间、 薪酬体系等不够了解;
另一方面, 这也折射出个别人员报考军队文职的动机不纯。 仅仅为了让自己当更大的 官, 没有充分认识到军队文职人员的重要职责所在。 军队文职人员通常是从事管理和专业技术等方面工作的非现役人员, 也是我国军 队人员的组成部分。 文职人员依法享有国家工作人员相应的权利, 履行相应的义务。 因此, 想要成为一名真正的军队文职人员, 必须要对于军队文职人员这样的身份有一 个全面且客观的认知。 还要能充分认识到, 作为一名军人, 这是至高无上的荣誉, 同 时, 也要承担得起肩上的职责和使命。 在国家和社会需要的时候, 个人利益服从集体 利益, 敢于挺身而出。。。
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